PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Polski przemysł potrzebuje kobiet

W dziedzinie przemysłu 4.0 nie mamy dostępu do wykwalifikowanych kadr albo ten dostęp jest ograniczony - ocenia w rozmowie z WNP.PL Michał Kot, dyrektor sprzedaży Digital Industries w polskiej spółce Siemensa. Rozwiązaniem tego problemu ma być m.in. większe zaangażowanie zawodowe kobiet. W tym celu Siemens uruchomił specjalny program.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Polski przemysł potrzebuje kobiet

  • Michał Kot podkreśla, że kluczem do rozwoju industry 4.0 czy przemysłu 4.0 jest edukacja. I tutaj jest wiele do zrobienia.
  • Dla szybkiej transformacji przemysłu potrzebne jest jednak przełamanie ograniczeń kadrowych.
  • Rozmowa odbyła się podczas EEC Trends, prologu do Europejskiego Kongresu Gospodarczego, który już w maju odbędzie się w Katowicach, a na który serdecznie zapraszamy. Strona internetowa tegorocznego kongresu znajduje się tutaj.


Polski przemysł musi nadążyć za rewolucją, jaką przyniosły nowe technologie... automatyzacja procesów i analityka danych to nowa, ale już rzeczywistość. Zdaniem Michała Kota, tempo przemian ogranicza jednak niejednokrotnie niedopasowanie kształcenia przyszłych kadr do potrzeb przemysłu.

- Kluczem w ogóle do rozwoju industry 4.0 czy przemysłu 4.0 jest na pewno edukacja. I tutaj jest wiele do zrobienia, dlatego że to są technologie bardzo nowoczesne i trudno mówić o przystosowanej do nich edukacji w tej sytuacji, którą mamy - twierdzi przedstawiciel Siemensa.

Jak wyjaśnia przedstawiciel Siemensa, w świecie szybko zmieniających się technologii, programy nauczania uczelni zmieniają się nieraz zbyt wolno.

- Dlatego Siemens utworzył kilka lat temu tzw. Berlińską Akademię Siemensa, w której uczy nowych adeptów  sztuki inżynierskiej pewnych rozwiązań związanych z mechatroniką, ale właśnie pod kątem właśnie przemysłu 4.0. My ten program postaraliśmy się zaadaptować na rynek polski, tworząc specjalny wydział przy Politechnice Lubelskiej, gdzie również tego typu forma nauki jest stosowana - opowiada Michał Kot.

Spory potencjał dostrzega też w większym zaangażowaniu zawodowym kobiet.

- Opierając się na badaniu Komisji Europejskiej „Women in Digitalisation World” sytuacja jest tego typu, że na tysiąc kobiet kończących studia w Unii Europejskiej zaledwie sześć ląduje finalnie w pracy związanej z wyższą technologią - zwraca uwagę.

Siemens stara się w Polsce to jednak zmienić za pomocą programu „Inżynierki 4.0”. Ma on angażować studentki kończące studia techniczne w Polsce w ideę związane z przemysłem 4.0, pokazywać technologie oraz inny sposób zarządzania firmami pracującymi w tej rzeczywistości. Efektem programu ma być szerszy dostęp do kadr w przyszłości.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.