Na polskim rynku brakuje wykwalifikowanych pracowników fizycznych. W czym tkwi problem?

Pomimo wysokiego bezrobocia w Polsce, coraz więcej pracodawców narzeka na problem ze znalezieniem odpowiednio wykwalifikowanego pracownika. Największe trudności mają przedsiębiorcy poszukujący fachowców o kwalifikacjach technicznych, np. spawaczy.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Na polskim rynku brakuje wykwalifikowanych pracowników fizycznych. W czym tkwi problem?

PODZIEL SIĘ


Autor: jk

5 wrz 2014 12:29


Tegoroczny ranking „Idealni Pracodawcy 2014” opublikowany przez firmę doradczą Universum pokazuje, że najwięcej studentów chciałoby podjąć zatrudnienie w mediach i reklamie, bankowości oraz instytucjach naukowych. Jednak to nie pracownicy umysłowi są najbardziej poszukiwani na rynku pracy.

Czytaj też: W tych zawodach ludzi do pracy trzeba ze świecą szukać. Pracodawcy mają problem

Według analizy przeprowadzonej przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej w 2013 r. najbardziej pożądaną grupą zawodową są tak zwane „niebieskie kołnierzyki” (ang. blue collar workers), czyli wykwalifikowani pracownicy fizyczni.

Obraz edukacji zawodowej w Polsce

Wyniki badań Ministerstwa potwierdzają eksperci z agencji zatrudnienia. – Wiele ofert pracy czeka na spawaczy, dekarzy, operatorów wózków widłowych, elektryków czy teleinformatyków. Niezbędne są do tego jednak dodatkowe uprawnienia bądź certyfikaty potwierdzające zdobyte kwalifikacje – wskazuje Katarzyna Rydzewska, dyrektor zarządzająca Grupy Job (Upright Group).

Czytaj też: Zawodowcy wypełnią deficyt pracowników

Dlaczego zatem, mimo wyraźnego zapotrzebowania rynku, cały czas brakuje odpowiednich pracowników? Powodem są między innymi niekorzystne stereotypy związane z wizerunkiem szkolnictwa zawodowego w Polsce. Wciąż jeszcze duża część społeczeństwa wybiera kształcenie ogólne oraz ulega „modzie” na studiowanie, co skutkuje spadkiem popularności kształcenia zawodowego.
 
Panuje również przekonanie o braku szans na rozwój czy dobrze płatną pracę w przyszłości dla absolwentów szkół zawodowych. W efekcie powoduje to brak chęci, szczególnie wśród dobrych uczniów, do podjęcia nauki w takich szkołach.

Wbrew powszechnym opiniom, nauka w zawodówce nie zamyka jednak możliwości dalszego kształcenia. Ambitni uczniowie mogą kontynuować naukę w liceum, a następnie na uczelni wyższej, będąc przy tym w o wiele bardziej komfortowej sytuacji niż kończący licea ogólnokształcące. Już na tym etapie mają oni konkretny, wyuczony zawód.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

1 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Spawacz Szwajcaria 2014-09-06 18:25:01

Brakuje spawaczy i innych fachowców.... !!!, to niech wreszcie obudzą się polscy pracodawcy/biznesmeni z Koziej Wólki sami by chcieli zarabiać tysiące i jeździć najnowszymi samochodami, budować wille, baseny a pracownikowi 1600 lub 2500 tys brutto. Pracowników mają za białych murzynów a wystarczy nauczyć się języka i spawacz zarabia około 20 tysięcy miesięcznie lub więcej na zachodzie: Szwajcaria, Norwegia, Niemcy, Belgia. Warunki pracy na zachodzie, to kosmos w porównaniu z polską.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.