PARTNER PORTALU partner portalu

Kobiety w branży motoryzacyjnej? Ten widok już mało kogo dziwi

Z roku na rok odsetek kobiet pracujących w branży automotive rośnie. Firmy skutecznie zachęcają do pracy w sektorze. Jak?
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Kobiety w branży motoryzacyjnej? Ten widok już mało kogo dziwi

  • Sektor motoryzacyjny wciąż jest męską branżą, jednak coraz więcej kobiet obejmuje stanowiska wcześniej zarezerwowane umownie tylko dla panów.
  • Atmosfera i komunikacja w zespołach mieszanych wyraźnie się poprawia. 
  • Kobietom potrzebny jest jednak impuls do działania i pokazanie, że rozwój w motoryzacji jest możliwy.

Kobiety są coraz bardziej otwarte na zawody dotychczas uważane za męskie. Przykładem jest sektor motoryzacyjny, w którym pracę podejmuje coraz więcej pań.

- Motoryzacja nadal kojarzy się z obszarem zdominowanym przez mężczyzn. Jednak rzeczywistość mocno się zmienia. Uczelnie techniczne przyjmują coraz więcej kobiet. Panie natomiast świetnie sobie radzą w zawodach uznawanych za męskie – mówi Magdalena Smolarska, zastępca dyrektora ds. HR i kierownik rozwoju zasobów ludzkich w Faurecii (producent wyposażenia samochodów oraz metalowych konstrukcji siedzeń) na Polskę.

W podobnym tonie wypowiada się Jolanta Musielak, członek zarządu ds. personalnych i organizacji w Volkswagen Poznań. Jej zdaniem sektor motoryzacyjny wciąż jest męską branżą, choć sytuacja ta bardzo zmieniła się w ciągu ostatnich 5 latach. Coraz więcej kobiet obejmuje stanowiska wcześniej zarezerwowane umownie tylko dla panów. Dziś już nikogo nie dziwi fakt, że kobieta pełni funkcję kierownika ds. jakości, logistyki czy nawet kierownika linii produkcyjnej.

- Dwa lata temu Christiane Engel jako pierwsza kobieta w koncernie VW przejęła stery i funkcję dyrektora fabryki samochodów zlokalizowanej we Wrześni. Różnorodność ubogaca, jest wartością i nie należy się jej bać. Volkswagen Poznań, realizując strategię zarządzania różnorodnością nie skupia się tylko na płci, choć to najprostszy i bardzo widoczny wskaźnik. Ważne jest dla nas wszystko to, co powoduje, że każdy pracownik, niezależnie od jego przekonań, doświadczeń, orientacji seksualnej czy w końcu płci czuł się dobrze, był w stanie w pełni wykorzystać swoje kompetencje i umiejętności – komentuje Jolanta Musielak.

Kobiety stanowią ok. 8 proc. całej 11 tys. załogi Volkswagena Poznań. (Fot. mat. pras.) Kobiety stanowią ok. 8 proc. całej 11 tys. załogi Volkswagena Poznań. (Fot. mat. pras.)

Kobiety w Volkswagenie

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.