PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

JSW ogłosiła plan działań optymalizujących. Załogi trafią do SRK wcześniej niż zakładano

• We wtorek (30 sierpnia) zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej przedstawił główne założenia planu działań optymalizujących na lata 2016-2025.
• Będą one realizowane w celu poprawy wyniku finansowego grupy kapitałowej JSW i osiągnięcia długofalowej rentowności.
• Plan zakłada m.in. przekazanie Ruchu Jas-Mos oraz kopalni Krupiński do Spółki Restrukturyzacji Kopalń.

  • Autor:jm
  • 30 sie 2016 16:47
JSW ogłosiła plan działań optymalizujących. Załogi trafią do SRK wcześniej niż zakładano
Jastrzębska Spółka Węglowa ogłosiła plan działań optymalizujących na lata 2016-2025. (fot. JSW)
REKLAMA

Plan działań optymalizujących na lata 2016-2025 ogłoszony przez zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej zakłada m.in. wcześniejsze przekazanie - jeszcze w drugim półroczu 2016 r. - Ruchu Jas-Mos do Spółki Restrukturyzacji Kopalń oraz kopalni Krupiński w pierwszym kwartale 2017 r.

Szacuje się, że łączne oszczędności w pierwszym roku funkcjonowania JSW bez wyżej wymienionych zakładów górniczych wyniosą w ujęciu rocznym ok. 436 mln zł. Stan zatrudnienia w kopalni Ruch Jas-Mos (na 30 czerwca 2016 r.) wynosił 2881 pracowników, natomiast kopalni Krupiński - 2226 pracowników. JSW zakłada wcześniejsze przeniesienie części załóg obu kopalń do SRK.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Całą strategię optymalizacji działań Jastrzębskiej Spółki Węglowej możecie poznać w pliku PDF na końcu strony.

- Przyjęty przez nas program ma zapewnić stabilne prowadzenie działalności w kolejnych latach - mówi Tomasz Gawlik, prezes JSW. – Zależy nam na osiągnięciu długofalowej rentowności Spółki, dodatnich wynikach finansowych, terminowej spłacie zadłużenia i inwestycjach gwarantujących bezpieczną przyszłość - podsumowuje.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: JSW ogłosiła plan działań optymalizujących. Załogi trafią do SRK wcześniej niż zakładano

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.