PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Widać niepokojący trend w wypadkach przy pracy

Z danych za pierwszy kwartał 2021 roku, opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny wynika, że o 23 proc. spadła liczba wypadków przy pracy względem analogicznego okresu w 2020 r. Podczas pierwszych trzech miesięcy 2021 roku w wypadkach poszkodowanych zostało 10 891 osób vs. 14 140 w 2020 r.

  • km
  • 15 cze 2021 10:18
Widać niepokojący trend w wypadkach przy pracy
Podczas pierwszych trzech miesięcy 2021 roku w wypadkach poszkodowanych zostało 10 891 osób (fot. Shutterstock)
REKLAMA

Zmniejszyła się również liczba osób poszkodowanych przypadająca na 1000 pracujących – wskaźnik wypadkowości za I kwartał 2021 r. wynosi 0,81, podczas gdy w 2020 r. był jeszcze na poziomie 1,04.

W porównaniu do 2020 roku, odnotowywany jest jednak wzrost wypadków śmiertelnych oraz ciężkich - po 0,2 pkt proc. Liczba osób poszkodowanych w wypadkach z innym skutkiem zmniejszyła się o 23,3 proc.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Jak wyjaśnia Łukasz Wawrzyniak, główny specjalista ds. BHP W&W Consulting, wyniki dotyczące pierwszego kwartału 2021 roku to efekt wprowadzania nowych procedur bezpieczeństwa w firmach. 

- Okres pandemiczny był pewnego rodzaju impulsem dla firm do głębszych zmian w obszarze zabezpieczania pracowników podczas wykonywania ich obowiązków, które jednocześnie będą wsparciem dla sprawnego prowadzenia działalności i realizacji założonych celów biznesowych. Większe skoncentrowanie na bezpieczeństwie i mniejsza liczba wypadków to jednocześnie ochrona pracodawcy przed kosztownymi przestojami – mamy więc nadzieję, że ten trend wpisze się już na stałe w działalność polskich przedsiębiorstw – wyjaśnia Wawrzyniak. 

Przeczytaj: Takiej akcji jeszcze nie było. Inspektorzy skontrolują firmy wieczorem i w weekendy

W podziale wypadkowości na poszczególne działalności gospodarcze, najwyższy wskaźnik odnotowano w sekcjach górnictwo i wydobycie (3,07), dostawa wody, gospodarowanie ściekami i odpadami, rekultywacja (2,03) oraz opieka zdrowotna i pomoc społeczna (1,31). Najniższy natomiast w sekcjach informacja i komunikacja (0,14), pozostała działalność usługowa (0,17) oraz działalność finansowa i ubezpieczeniowa (0,21).

W pierwszych trzech miesiącach 2021 roku, doszło do 48 wypadków ze skutkiem śmiertelnym i 63 ze skutkiem ciężkim. Średni czas niezdolności do pracy poszkodowanego pracownika wyniósł 27,2 dni, najdłuższa absencja dotyczyła pracowników branży budowlanej – średnio prawie 38 dni, najkrótsza działalności profesjonalnej, naukowej i technicznej – 20,4 dni. 

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (2)

Do artykułu: Widać niepokojący trend w wypadkach przy pracy

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • plusy dodatnie, plusy ujemne 2021-06-21 15:03:50

    Tjaaa. Spadek liczby wypadków i ofiar śmiertelnych to rzeczywiście powód do wielkiego niepokoju, zwłaszcza dla de Billa Gejca! Chociaż na dwoje babka wróżyła, bo z jednej strony to plus dodatni dla jego programu depopulacji, a z drugiej plus ujemny, ubytek jeleni do również jego programu wyszczepienia całej populacji! Ps. Przyimek „de” przed nazwiskiem dodałem z uprzejmości i apriori na wypadek gdyby Bill Gejc zechciał dokleić kolejny listek do swojego wieńca sławy dokupując tytuł szlachecki np. jakiegoś barona francuskiego.

  • Andy 2021-06-17 07:50:54

    Tytul "widac niepokojacy trend". ARTYKUŁ: "spoko, luz, jest mniej wypadkow niz rok temu". WTF?

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.