Program 500+ wystartował. Teraz kolej na emerytury i minimalną stawkę godzinową

W piątek (1 kwietnia) ruszył program "Rodzina 500 Plus". Jak zapowiada Elżbieta Rafalska, szefowa resortu rodziny, pracy i polityki społecznej, kolejnymi zadaniami, które przed nią stoją jest m.in. wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej i obniżenie wieku emerytalnego.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Program 500+ wystartował. Teraz kolej na emerytury i minimalną stawkę godzinową

- Ręce będę miała pełne roboty - powiedziała Elżbieta Rafalska w programie "Fakty po Faktach" TVN24 w piątek (1 kwietnia). Program "Rodzina 500+" wystartował, dlatego kolejnymi projektami nad których realizacją pochyli się MRPiPS będzie m.in. wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej na poziomie 12 złotych brutto oraz obniżenie wieku emerytalnego.

- Już wiemy o tym, że wiek emerytalny obniżony będzie w 2017 roku. Dokładnie, w którym kwartale 2017 roku jeszcze nie mogę powiedzieć - mówiła Rafalska na antenie TVN24.

Według obecnych przepisów wiek emerytalny to 67 lat dla kobiet i mężczyzn. Zgodnie z projektem prezydenta, który obecnie znajduje się w Sejmie, wiek przechodzenia na emeryturę będzie zróżnicowany ze względu na płeć - 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Zmiany obejmą osoby objęte powszechnym systemem emerytalnym (ZUS) oraz rolników (KRUS).

Natomiast jeśli chodzi o minimalną stawkę godzinową, rząd liczy na to, że uda się ją wprowadzić we wrześniu. O szokujących stawkach, za które pracują osoby zatrudnione na tzw. umowach śmieciowych alarmował na jednej z Komisji Wspólnych Rządu i Samorządu Terytorialnego Stanisław Szwed, wiceminister w resorcie rodziny, pracy i polityki społecznej.

- By uzmysłowić państwu, z czym mamy do czynienia, na potrzeby komisji wziąłem przykładową umowę zlecenie. Podstawowe wynagrodzenie wynosi na jej mocy 25 gr brutto za godzinę w ciągu pierwszych 40 godzin w miesiącu, kolejne 5 zł/h powyżej 40 godzin – mówił wówczas wiceminister Szwed. - Między innymi z tym chcemy walczyć i to zmienić - dodał.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.