Trzy albo cztery dni chorobowego w roku powinny być wykorzystywane samodzielnie przez pracownika, bez konieczności zaświadczenia od lekarza. Taki postulat Naczelnej Rady Lekarskiej rozpoczął publiczną dyskusję nad zasadami korzystania z absencji chorobowej. Pomysł krytykują pracodawcy i przedstawiają inne rozwiązania, które mogłyby odciążyć publiczną ochronę zdrowia - pisze Business Insider Polska.
Zwolnienie od pracy bez wcześniej konsultacji z lekarzem mogłoby być wykorzystywane w nagłych, przejściowych problemach zdrowotnych. Takie rozwiązanie odciążyłoby publiczną ochronę zdrowia.
Pracodawcy obawiają się jednak nadużyć, a to oni płacą wynagrodzenie za 33 dni choroby
Na łamach Business Insider Polska wskazują jednak inne rozwiązania, które byłyby atrakcyjne dla firm i jednocześnie zmniejszyłyby kolejki do lekarzy.
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU
KOMENTARZE (0)