PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Guz, Gardias, Torbé, Lisicki, Kaźmierczak o największych rozczarowaniach na rynku pracy w 2018 roku

Delegowanie pracowników, RODO, brak polityki migracyjnej i nowego Kodeksu pracy - o największych rozczarowaniach, nieudanych inicjatywach i przedsięwzięciach, które pozostawiły niedosyt, opowiadają przedstawiciele pracowników, pracodawców oraz resortu pracy: Dorota Gardias, przewodnicząca Forum Związków Zawodowych, Jan Guz, przewodniczący Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, Katarzyna Siemienkiewicz, ekspert ds. prawa pracy, Pracodawcy RP, Joanna Torbé, ekspert BCC ds. prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, Robert Lisicki, dyrektor departamentu pracy w Konfederacji Lewiatan, Cezary Kaźmierczak, prezes Związku Przedsiębiorców i Pracodawców, Wiesław Łyszczek, Główny Inspektor Pracy.

Robert Lisicki, dyrektor departamentu pracy w Konfederacji Lewiatan

Odnośnie kwestii prawnych na uwagę zasługuje wejście w życie rozporządzenia RODO w maju 2018 r., które wpłynęło zasadniczo na praktykę pracodawców w zakresie przetwarzania danych kandydatów i pracowników. Nie możemy zapominać o obowiązujących od początku 2018 r. nowych rozwiązaniach w zakresie krótkoterminowego zatrudnienia cudzoziemców (oświadczenia i zezwolenia sezonowe). Pytanie, co z wypracowanymi przez komisję kodyfikacyjną projektami kodeksów pracy.

Rok 2018 r. to również przygotowywanie się do wprowadzenia nowych zasad prowadzenia dokumentacji pracowniczej, które wejdą w życie z dniem 1 stycznia 2019 r. Jednocześnie w mijającym roku wiele dyskusji poświęcono wprowadzeniu Pracowniczych Planów Kapitałowych. Przyjęta wersja ustawy jest dużo lepsza niż jej pierwotny projekt, również za sprawą doprecyzowania pewnych pojęć i procesów. Niemniej jednak wśród pracodawców, szczególnie tych zatrudniających powyżej 250 pracowników, którzy będą jako pierwsi zakładać PPK, jest dużo obaw zarówno o funkcjonowanie całego systemu, jak i tych dotyczących realnych obciążeń administracyjnych, które będą musieli ponieść. (fot. Konfederacja Lewiatan)

REKLAMA

  

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Guz, Gardias, Torbé, Lisicki, Kaźmierczak o największych rozczarowaniach na rynku pracy w 2018 roku

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.