PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Amerykańska firma jest winna pracownikom 1,75 mln dolarów za przerwy na toaletę

Amerykański sąd federalny orzekł, że firma American Future Systems ma oddać pracownikom 1,75 mln dolarów pracownikom, którym nie wypłacano wynagrodzenia za krótkie przerwy w pracy, np. na wyjście do toalety.

  • Autor:JP
  • 8 sty 2016 14:04
Amerykańska firma jest winna pracownikom 1,75 mln dolarów za przerwy na toaletę
"Żaden pracownik nie powinien być zmuszony do wyboru pomiędzy wypłatą a przerwą na toaletę". /Fot. Pixabay
REKLAMA

Jak podaje portal inquisitr.com, sąd w USA zadecydował, że firma American Future Systems, wydawca newsletterów na tematy biznesowe, jest winna 6 tysiącom swoich pracowników 1,75 mln dolarów. Musieli oni za każdym razem poważnie zastanowić się nad opuszczeniem stanowiska pracy, gdyż było to jednoznaczne z obniżeniem wypłaty.

Płatne krótkie przerwy

Według miejscowego prawa pracodawcy nie mają obowiązku zapewnić zatrudnionym przerw poniżej 20 minut. Jeśli jednak się na to zdecydują, muszą za nie płacić.

American Future Systems złamała te zasady, pozwalając w regulaminie pracownikom na dowolne przerwy z zastrzeżeniem, że nie należy się za nie wynagrodzenie.

Co ciekawe, powodem decyzji sądu nie była zniewaga, tylko zbyt niska płaca – niższa niż ustawowa minimalna. Jak jednak stwierdził Adam Welsh, prawnik biorący udział w rozprawie, „żaden pracownik nie powinien być zmuszony do wyboru pomiędzy wypłatą a przerwą na toaletę”.

– Pracownicy call center powinni brzmieć grzecznie i przyjaźnie podczas każdej rozmowy. Trudno to osiągnąć, jeśli nie mogą czasem zrobić sobie krótkiej przerwy – skomentowała Regina Asbury, była pracownica firmy.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Amerykańska firma jest winna pracownikom 1,75 mln dolarów za przerwy na toaletę

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.