PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

4-dniowy tydzień pracy w Polsce? Ministerstwo: to być może dobry pomysł

Hiszpania jest pierwszym krajem na świecie, który zdecydował się dać zielone światło firmom do testowania 4-dniowego tygodnia pracy. - Będziemy przyglądać się z zainteresowaniem, jakie efekty przyniesie hiszpańskie rozwiązanie w przyszłości - komentuje ten pomysł polskie Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii.

4-dniowy tydzień pracy w Polsce? Ministerstwo: to być może dobry pomysł
Skrócenie czasu pracy może być sposobem na zwiększenie produktywności (Fot. PTWP)
REKLAMA
  • Hiszpańskie ministerstwo przemysłu pracuje nad szczegółami pilotażowego programu, który ma wprowadzić czterodniowy (32-godzinny) tydzień pracy.
  • Pomysłodawcą tego rozwiązania jest lewicowa partia Mas Madrid, która przekonuje, że poprawi ono wydajność pracy.
  • - Wprowadzenie w Polsce 4-dniowego tygodnia pracy jest możliwe, natomiast byłby to proces długofalowy, wymagający zwiększenia wydajności i powszechnej zmiany myślenia o godzinach pracy - komentuje Aleksandra Tyszkiewicz z Hays Poland.

W Hiszpanii projekt w praktyce ma ruszyć jesienią i w fazie testowej obejmie 200 małych i średnich firm z różnych sektorów gospodarki. Zaś rząd przez 3 lata chce obserwować, jakie efekty przyniesie gospodarce. Firmy, które zdecydują się go wprowadzić, będą mogły liczyć na rządowe wsparcie, bo projekt zakłada, że za skróceniem czasu pracy nie pójdzie obniżka pensji ani zatrudnienia. Koszty projektu mają być pokryte przez rząd w 100 proc. w pierwszym roku, w 50 proc. w drugim i w 33 proc. w trzecim. Hiszpański planuje wydać na to 50 mln euro.

Skrócenie czasu pracy w Polsce

Jak na takie rozwiązanie zapatruje się nasz resort pracy? Czy jest możliwe do wprowadzenia w naszym kraju? Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii w przesłanym PulsHR.pl komentarzu zaznacza, że pomysł hiszpańskiego rządu na skrócenie tygodnia pracy jest rozwiązaniem umożliwiającym pracodawcy zastosowanie krótszego tygodnia pracy, a nie odgórną regulacją normującą czas pracy.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

- Propozycję rządu hiszpańskiego trzeba analizować w kontekście aktualnej sytuacji na hiszpańskim rynku pracy. Według ostatnich danych Eurostatu z listopada 2020 roku bezrobocie w Hiszpanii było największe w całej Unii Europejskiej i wynosiło 16,4 proc. Było to ponad dwa razy więcej niż wynosiła unijna średnia szacowana na 7,5 proc. Jeszcze bardziej dramatycznie wyglądała stopa bezrobocia wśród hiszpańskiej młodzieży. Sięgała ona 40,9 proc. - wylicza resort pracy.

fot. Pixabay
fot. Pixabay
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (11)

Do artykułu: 4-dniowy tydzień pracy w Polsce? Ministerstwo: to być może dobry pomysł

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • mareczek 2021-08-12 10:00:35

    Januszom d#$y by popękały

  • xtz 2021-07-31 20:25:24

    Kiedy w Polsce wejdzie te 4-dniowy system pracy (32H)? Bardzo chciałbym żeby to było w Polsce.

    • Januszalfa 2021-08-12 10:01:04

      Witam, chyba nigdy.

  • kaska 2021-07-08 12:22:24

    Tak, chce pracować krócej. Ile można harować od rana do wieczora...

  • fsdfgj 2021-07-04 22:53:06

    juz bym wolal 4 dni po 10h pracy

  • yxyxyxyx 2021-04-15 13:55:54

    bardzo dobry pomysł, 4 dni pracy. kiedy w Polsce tak będzie ?

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.