PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Małe i średnie agencje sceptyczne wobec gwarancji bankowych. "To próba zdominowania rynku przez liderów"

• Według Beniamina Krasickiego gwarancje bankowe dla agencji pracy tymczasowej to chęć zdominowania rynku przez liderów.
• Wysokość gwarancji bankowych powinna być związana z deklarowaną liczbą pracowników.
• Eksperci z branży mówią również o częstych i regularnych kontrolach, które mogłyby wyeliminować negatywne praktyki.

Małe i średnie agencje sceptyczne wobec gwarancji bankowych. "To próba zdominowania rynku przez liderów"
- Wprowadzenie gwarancji bankowych jest dobrym pomysłem. Trzeba jednak rozważyć jej wysokość - twierdzi Kamil Zieliński. (Fot. PTWP)
REKLAMA

W Polsce lawinowo przybywa agencji zatrudnienia (mamy już 6 tys. agencji zatrudnienia, w tym 4 tys. agencji pracy tymczasowej). Według Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia w ubiegłym roku powstało 1689 nowych podmiotów. W tym samym czasie 849 firm zostało wykreślonych z rejestru. Zdaniem ekspertów nie wpływa to dobrze na rynek. Kontrola nad standardami funkcjonowania biznesu w tym obszarze w Polsce pozostawia wiele do życzenia.

By wyeliminować negatywne praktyki na rynku, organizacje reprezentujące branżę (Polskie Forum HR, Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia oraz Ogólnopolski Konwent Agencji Pracy wspólnie z Konfederacją Lewiatan) stworzyły postulaty nowelizacyjne w formie rekomendacji w zakresie podniesienia standardów na rynku pracy tymczasowej w Polsce. Propozycje zmian niedługo przed wyborami zostały złożone na ręce Radosława Mleczko, byłego wiceministra pracy.

Jedną z nich był obowiązek posiadania przez agencję gwarancji bankowej, ubezpieczenia lub ekwiwalentu pieniężnego zdeponowanego na rachunku bankowym i przekazanego do wyłącznej dyspozycji marszałka województwa, w wysokości 25-krotności przeciętnego wynagrodzenia powiększonego o kwotę składek ZUS (ponad 100 tys. zł - w zależności od wysokości miesięcznej średniej pensji).

Choć cel niewątpliwie jest dobry, to jednak nasuwa się pytanie czy tego typu zmiana nie zablokowałaby rozwoju rynku? Warto dodać, że tylko kilkadziesiąt z tysięcy agencji zatrudnienia w Polsce, to firmy zatrudniające powyżej 25 konsultantów.

Według Beniamina Krasickiego, współwłaściciela City Work Service gwarancje bankowe to chęć okopania się przez liderów w branży. - Tego typu zmiany będą barierą trudną do pokonania, zwłaszcza dla małych firm, dopiero wkraczających na rynek. Zdecydowanie nie spowodowałoby to uwolnienia i liberalizacji rynku, wręcz przeciwnie. To próba zdominowania rynku – ocenia Krasicki.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Małe i średnie agencje sceptyczne wobec gwarancji bankowych. "To próba zdominowania rynku przez liderów"

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.