Firmy stawiają na pracowników sezonowych. Gdzie potrzeba ich najwięcej?

Wyjątkowo duże plany rekrutacyjne sygnalizują także firmy z obszarów wiejskich poza aglomeracjami (23 proc.), co może mieć związek z sezonem wzmożonych zamówień w firmach zajmujących się przetwórstwem rolnym.

2/3 pracodawców, którzy planują zatrudnienie pracowników sezonowych w okresie letnim, tłumaczy to przede wszystkim szczytem produkcyjnym. 17 proc. chce w ten sposób elastycznie reagować na zapotrzebowanie na produkty i usługi, a 16 proc. utrzymać ciągłość wytwórstwa i świadczenia usług w okresie, gdy duża część obecnej załogi będzie korzystała z urlopów.

Szansa dla młodych

Lato to również okres licznych festiwali i imprez plenerowych. Z uwagi na masowy charakter tego typu przedsięwzięć, organizatorzy potrzebują sporej liczby pracowników. Przy samym Open’er Festiwal w Gdyni dodatkowe zajęcie znajdzie około 200 osób. Podczas takich imprez oprócz wynagrodzenia, dodatkowym benefitem jest możliwość uczestniczenia w wydarzeniu.

Zobacz także: Młodzi chętnie pracują w wakacje. Gorzej u nich z oszczędzaniem

Sprawdź pracodawcę

Przed podjęciem pracy warto poszukać opinii na temat potencjalnego pracodawcy. Z łatwością znajdziemy je w Internecie lub w mediach społecznościowych. Jeśli zastanawiamy się nad wyjazdem za granicę, warto skorzystać z pomocy renomowanej agencji pracy, która pomoże w załatwieniu wszystkich formalności, a dodatkowo zapewni nam większe poczucie bezpieczeństwa. 

- Podejmując jakąkolwiek pracę, musimy podpisać umowę, która będzie stanowić nasze zabezpieczenie w razie ewentualnych problemów z wypłacalnością. Wykonywanie tak zwanych prac próbnych w wielu przypadkach może okazać się próbą oszustwa. Zastanówmy się także, czy wyjazd za granicę na pewno będzie rentowny. Pomimo wyższych zarobków może się bowiem okazać, że koszty dojazdu i utrzymania się na miejscu znacząco obniżają opłacalność całego przedsięwzięcia - dodaje Kurycyn. 

Zarobki w złotówkach czy euro?

W Polsce kwoty zaczynają się od około 15 zł brutto za godzinę np. na festiwalu Open’er. W gastronomii można dostać 17-18 zł, plus napiwki. Za granicą, w zależności od kraju, są to kwoty od 9–10 euro do nawet 14-17 euro, na przykład w branży budowlanej.