×

Subskrybuj newsletter
pulshr.pl

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu.

Podaj poprawny adres e-mail
  • Musisz zaznaczyć to pole
PARTNERZY PORTALU

Coraz więcej pracowników z zagranicy w Polsce w 2018 r.

Firmy radzą sobie z niedoborem pracowników zatrudniając obcokrajowców. Póki co w Polsce najbardziej dominującą grupą są Ukraińcy. Czy wkrótce się to zmieni? Kogo jeszcze będą zatrudniać polscy pracodawcy? Poznajcie opinie zebrane przez nas wśród najważniejszych osób z branży HR w Polsce.

- Możemy się spodziewać, że w Polsce będzie coraz więcej cudzoziemców, dlatego pracodawcy będą musieli odpowiedzieć na to wyzwanie. W Brown-Forman od lat postępujemy zgodnie ze strategią Diversity&Inclusion, która przyczynia się do budowania kultury otwartości, sprzyja integracji wśród pracowników oraz zapewnia nam realną przewagę konkurencyjną. W naszej firmie różnice wśród pracowników, w tym różnorodność pod względem narodowości, traktujemy jako możliwość zbudowania wszechstronnego, efektywnego zespołu specjalistów, którzy są gotowi na wielkie projekty, a przy tym działają z ogromnym zaangażowaniem - twierdzi Agnieszka Przybyłek, HR Director Poland, Turkey and Finance Europe w Brown-Forman. (Fot. mat. pras.)

REKLAMA

       

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Coraz więcej pracowników z zagranicy w Polsce w 2018 r.

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl


REKLAMA