PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu
COVID-19: SZCZEPIENIA, RESTRYKCJE, LIMITY. WSZYSTKIE INFORMACJE W JEDNYM MIEJSCU

Coraz mniej pracy tymczasowej. Mężczyźni w trudniejszej sytuacji

Jak podaje Eurostat, umowy na czas określony stanowiły 10,6 proc. całkowitego zatrudnienia w UE w ostatnim kwartale 2020 r. Dla porównania w czwartym kwartale 2019 r. wskaźnik ten wyniósł 11,7 proc. Mamy więc do czynienia ze spadkiem.

  • Autor: jk
  • 30 kwi 2021 15:00
Coraz mniej pracy tymczasowej. Mężczyźni w trudniejszej sytuacji
Pomimo ożywienia i wzrostu liczby kontraktów czasowych w drugiej połowie ubiegłego roku nadal na koniec 2020 roku liczba umów na czas określony była niższa niż rok wcześniej (Fot. Shutterstock)
REKLAMA

Według Eurostatu w drugim kwartale 2020 r. udział pracy tymczasowej spadł o 1,3 punktu procentowego dla obu płci - w porównaniu z pierwszym kwartałem 2020 r. Po tym okresie nastąpiło powolne ożywienie. Co istotne, wzrost był niższy w przypadku pracy tymczasowej mężczyzn - dotyczy to obu ostatnich dwóch kwartałów 2020 roku.

Pomimo ożywienia i wzrostu liczby kontraktów czasowych w drugiej połowie ubiegłego roku nadal na koniec 2020 roku liczba umów na czas określony była niższa niż rok wcześniej - o 1,1 punktu procentowego mniej niż w czwartym kwartale 2019 r. w przypadku mężczyzn i 0,9 punktu procentowego mniej w przypadku kobiet.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Źródło: Eurostat
Źródło: Eurostat

Warto przypomnieć dane Polskiego Forum HR na temat pracy tymczasowej w Polsce. W ubiegłym roku liczba pracowników tymczasowych zmniejszyła się o ok. 10 proc., co zdaniem PFHR wydaje się nie najgorszym wynikiem, biorąc pod uwagę ogromne spadki na początku roku. W całej Polsce liczba pracowników tymczasowych w 2020 roku wyniosła ok. 641 tys. osób.

- Musimy pamiętać, że spadek liczby pracowników tymczasowych towarzyszy nam już od kilku lat, czego główną przyczyną był rynek pracownika i duża łatwość w dostępie do stałych miejsc pracy. Co naturalne, dla dużej części społeczeństwa praca tymczasowa zawsze pozostaje opcją drugiego wyboru. Fakt ten przekłada się to na rosnącą liczbę obywateli państw trzecich, którzy świadczą pracę tymczasową w Polsce - komentuje Anna Wicha, prezes Polskiego Forum HR.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (1)

Do artykułu: Coraz mniej pracy tymczasowej. Mężczyźni w trudniejszej sytuacji

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Dlatego zagłosuję na PiS 2021-04-30 17:26:02

    Normalniejemy. Wreszcie jakieś konkretne rządy, Poprzednicy byli mistrzami śmieciówek.

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.