PARTNER PORTALU partner portalu

Bezpieczna praca za granicą. Resort przygotował ściągę

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało najważniejsze informacje dla młodych ludzi, którzy myślą o wyjeździe do pracy za granicę na czas wakacji.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Bezpieczna praca za granicą. Resort przygotował ściągę

  • Wakacje to dla studentów okazja do zagranicznych wyjazdów łączących zwiedzanie z dodatkowym zarobkiem. 
  • Resort pracy przypomina jednak, że zanim w poszukiwaniu pracy udadzą się do agencji  zatrudnienia, powinni ją dokładnie sprawdzić.
  • Niestety wciąż pojawiają się informacje o działalności nieuczciwych i często nielegalnych pośredników proponujących pracę za granicą dla studentów - piszą urzędnicy.

By zmniejszyć ryzyko podpisania umowy z nieuczciwą agencją zatrudnienia, resort pracy opublikował na swojej stronie zestaw podstawowych zasad, jakimi powinny kierować się osoby, które poszukują pracy za granicą. Zarówno na stałe, jaki i do prac sezonowych czy podczas wakacji.

Sprawdź agencję

Działania w tym kierunku należy zacząć od sprawdzenia pośrednika pracy, by nie trafić na oszustów. Jak przypomina MRPiPS, aby móc legalnie prowadzić działalność, agencja zatrudnienia zajmująca się m.in. pośrednictwem pracy za granicą, musi uzyskać wpis do rejestru agencji, który prowadzony jest przez Marszałków Województw. Dokumentem potwierdzającym wpis do rejestru jest certyfikat wydawany każdej agencji zatrudnienia.

Zanim rozpocznie się rozmowy na temat ofert pracy, warto więc sprawdzić, czy pośrednik posiada wymagany certyfikat. Wykaz certyfikowanych agencji zatrudnienia znajduje się na stronie internetowej http://www.kraz.praca.gov.pl 

- Z obowiązku posiadania certyfikatu zwolnione są jedynie agencje zatrudnienia z państw członkowskich UE oraz EFTA, które posiadają uprawnienia wydane w państwie pochodzenia. Agencje te mają jednak obowiązek złożenia Marszałkowi Województwa zawiadomienia o zamiarze świadczenia swoich usług na terytorium Polski. Ich wykaz także dostępny jest na stronie internetowej - wyjaśniają eksperci z resortu pracy.

Czytaj więcej: Praca sezonowa? Najczęściej na tych trzech stanowiskach

Podpowiadają, że w przypadku jakichkolwiek wątpliwości dodatkowe informacje można uzyskać również telefonicznie w Wojewódzkich Urzędach Pracy.

Resort pracy odradza korzystanie z ofert pracy zawierających jedynie numer telefonu kontaktowego. Przestrzega też przed spotkaniami z pośrednikiem pracy poza biurem firmy (np. na ulicy, dworcu, w kawiarni).

Bez umowy nie ma pracy

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

4 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

renatka 2019-07-16 12:27:35

Największe ryzyko to jechać prywatnie tzn na czarno wtedy liczysz na łaske ludzi czy ci zapłacą czy nie a potem nie ma jak dochodzić swoich praw bo wszystko załatwiane na słowo. Jadąc do opieki do Niemiec podpisałam umowe z promedica24 oni opłacają składki, kasa w terminie zgadza sie co do grosza.

Anetka 2019-07-14 15:13:21

Używam szybkieCv i jestem bardzo zadowolona. To prosta droga do sukcesu. Zamiast się stresować rozmową o pracę to mam świadomość, że mam bardzo dobre CV i nowy szef pokocha mnie od pierwszego spotkania :)

Dora 2019-07-10 14:46:12

A od lat wyjeżdżam tylko ze sprawdzoną agencją, czyli z Otto. Normalnie mnie traktują i mają spoko warunki.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.