PARTNER PORTALU partner portalu

Tadeusz Kuropatwiński, CEO Goldenline zapowiada rewolucję. "Chcemy być blisko ludzi i organizacji"

Serwis rekrutacyjny GoldenLine ogłosiła spore zmiany. Przedefiniowała swoją strategię oraz model biznesowy.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Tadeusz Kuropatwiński, CEO Goldenline zapowiada rewolucję. "Chcemy być blisko ludzi i organizacji"

  • GoldenLine jest serwisem rekrutacyjnym, który daje kandydatom możliwość stworzenia profilu zawodowego, otrzymania referencji od współpracowników i dostarcza opinii o pracodawcach.
  • Swoje konta zawodowe ma na nim prawie 3 mln osób, ponad 80 tysięcy profili pracodawców.
  • Spółka pod wodzą Tadeusza Kuropatwińskiego, nowego CEO Goldenline spółka ma przejść rewolucyjne zmiany.

Goldenline rozpoczął swoją działalność w 2005 roku. Był pierwszym polskich serwisem rekrutacyjnym. Do 2019 roku zdobył spore doświadczenie - od lidera na rynku po rywalizację z zachodnimi konkurentami. Przez lata jego sława nieco zgasła. Teraz pod wodzą nowego CEO ma się to zmienić. Kierunek zmian? Postawienie na cyfryzację. Goldenline chce wykorzystać cyfryzację do wspierania rozwoju ludzi i organizacji to ważny element działalności firmy, dlatego w nowej strukturze szczególny nacisk został położony na obszary e-commerce i technologii. Firma postawiała nie tylko na nowe treści na platformie, ale też wprowadziła jej nowy wygląd.

- W dobie transformacji technologicznej Goldenline chce być blisko ludzi i organizacji. Nad nowym modelem biznesowym i naszą platformą rozwoju zawodowego pracowaliśmy intensywnie przez ostatnie trzy miesiące. Zmiany wprowadzamy krok po kroku. Chcemy wspierać naszych użytkowników nie tylko w poszukiwaniu miejsca pracy, które da im satysfakcję, ale też dbać o nich podczas całej aktywności zawodowej. Ułatwimy i skrócimy dotarcie do wszystkiego, czego na tej drodze potrzebują - tłumaczy Tadeusz Kuropatwiński, prezes zarządu Goldenline, który rozpoczął pracę w platformie w lipcu 2019. Przeszedł tam z fintechu Billon.

Jak dodaje, by to osiągnąć platforma zaprosiła do współpracy ekspertów i organizacje, które pomogą zadbać o rozwój ludzi. Wspólnie z Udemy, Software Development Academy, Wojciechem Herrą oraz CodersLab będą tworzone wartościowe treści i kursy edukacyjne. Goldenline dostarczy też kandydatom rzetelnych danych poprzez udostępnianie informacji o widełkach płacowych oraz zweryfikowanych opinii o pracodawcach.

Obecnie spółka posiada prawie 3 miliony użytkowników i ponad 80 tysięcy profili pracodawców.

Niedawno serwis na swoim Facebooku pochwalił się zdjęciami z nowego biura. Zapowiada też dalszy ciąg zmian. Wtedy też zapowiedział ciąg dalszy zmian, o których napisaliśmy wyżej.

Po zmianach nowe biuro Goldenline to kolorowe, dizajnerskie kanapy, dużo naturalnych elementów oraz zieleń. - Mamy do dyspozycji pięknie miejsce, w którym czujemy się wygodnie i swobodnie - mogliśmy przeczytać na ich profilu.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.