Dress code w upalne dni wykańcza menedżerów?

Menedżerowie powinni dbać o biznesowy ubiór bez względu na porę roku. Tymczasem niektórzy z nich nawet nie znają podstawowych zasad dress codu.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Dress code w upalne dni wykańcza menedżerów?

PODZIEL SIĘ


Autor: Joanna Oreł

18 lip 2014 6:24


Menedżerowie kładą nacisk na to, by pracownicy dzięki odpowiedniemu strojowi dbali o wizerunek. Wprowadzają dress code dla kadr, a często powinni zacząć od siebie.

– Nie chodzi o to, by nosić najlepsze garnitury i drogie zegarki, bo to może odstraszyć klientów i pracowników. Menedżer po prostu powinien ubierać się schludnie, a elegancja ma być dostosowana do standardów organizacji i specyfiki pracy – podkreśla Janusz Lichtarski, ekspert z Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, który prowadzi szkolenia dla pracodawców.

Zachowanie dobrego smaku i biznesowego stylu może być jednak trudne, szczególnie latem, gdy żar leje się z nieba. Czy menedżerowie mogą sobie pozwolić wtedy na odrobinę luzu?

– Zależy to od planów na dany dzień. Jeżeli szykuje się spotkanie biznesowe na wysokim szczeblu, to menedżera zawsze obowiązuje styl formalny, czyli pod krawatem i w garniturze – wyjaśnia Aneta Wabińska, doradca ds. wizerunku w biznesie. – Całość może być utrzymana w nieco jaśniejszej tonacji z uwagi na aurę. Wykluczone są jednak pastelowe kolory i rozbielone szarości, bo to wygląda nieprofesjonalnie.

Jak podkreślają eksperci, bez względu na porę roku w ubiorze menedżera niedopuszczalne są kolory zielony, beżowy czy łososiowy.

– Kobiety powinny ubierać się z kolei tak, by ich strój delikatnie podkreślał kobiecość, ale nie seksualność. Żadnych krzykliwych sukienek w kwiaty czy esy-floresy. Tkanina powinna być jednobarwna, a kolory stonowane. Latem w grę wchodzi np. sukienka o prostym kroju i jednolitej tkaninie w odcieniu stonowanego różu – dodaje Wabińska.

W upalne dni najlepiej sprawdzają się tkaniny naturalne: przewiewna bawełna, jedwab czy delikatna wełna, która przepuszcza powietrze. Ta ostatnia idealna jest w dla garniturów. Dla pań ratunkiem są garsonki w jasnych kolorach.

– Lepiej jednak wystrzegać się lnu, bo owszem, jest to materiał casualowy, ale nieodpowiedni na spotkania biznesowe. Radzę też zrezygnować z poliestru, który po prostu grzeje – mówi Małgorzata Kosiak, doradca wizerunku w biznesie.

Takie wskazówki mogą wprawdzie pomóc w poprawie komfortu pracy. Są jednak zasady dress codu, które powinny być podstawą, jeżeli chodzi o ubiór menedżerów. Tymczasem wielu z nich lekceważy je lub nawet nie zna.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.