PARTNER PORTALU partner portalu

Praca w korporacji go nudziła. Dziś rozkłada biznes na części pierwsze

Jeszcze na studiach dostał pracę w banku, szybko awansował i równie szybko stwierdził, że to jednak nie to. Kolejnym krokiem był własny biznes w trudnej branży gastronomicznej. Tu też miejsca długo nie zagrzał. Dziś łączy doświadczenia gastronomiczno-finansowe i realizuje swoje pasje.

Praca w korporacji go nudziła. Dziś rozkłada biznes na części pierwsze
Tomasz Habdas łączy doświadczenia gastronomiczno-finansowe i realizuje swoje pasje (fot. mat. pryw.)
REKLAMA
  • Jeszcze w trakcie studiów zaczął pracę w banku. Po roku awansował na stanowisko kierownicze, zarządzał zespołem. - Finansowo wszystko się spinało, jak na tamte czasy uważałem, że złapałem Pana Boga za nogi - mówi w rozmowie z PulsHR.pl Tomasz Habdas.
  • Sformalizowaną pracę w korporacji zamienił na własny biznes gastronomiczny. Wraz z kolegą założył sieć shot barów "Głębokie gardło".
  • Jak podkreśla, w procesie rekrutacji restauracje bardzo często popełniają błędy, które utrudniają znalezienie wartościowego pracownika: nie podają nazw restauracji, zakresu obowiązków czy stawki godzinowej za pracę.

Tomasz Habdas. W sieci znany jako w "W Szczytowej Formie". Na Instagramie obserwuje go ponad 25 tysięcy osób. Zanim jednak swoją miłość do gór przekuł na pomysł na siebie, pracował w korporacji, miał własny biznes gastronomiczny. Dziś oprócz promocji turystyki organizuje szkolenia rozkładające na części pierwsze prowadzenie własnego biznesu. 

Od korpo do Instagrama

Jeszcze w trakcie studiów zaczął pracę w banku. Po roku awansował na stanowisko kierownicze, zarządzał zespołem. - Finansowo wszystko się spinało, jak na tamte czasy uważałem, że złapałem Pana Boga za nogi - mówi w rozmowie z PulsHR.pl Tomasz Habdas. Pierwszy entuzjazm jednak szybko opadł. 

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

- Dość szybko przyszło znużenie materiałem. Ja się po prostu w pracy nudziłem. Może to zabrzmi dziwnie, bo zazwyczaj ludzie zostają po godzinach, gonią ich deadline'y, a ja się nudziłem. Po trzech latach siedzenia za biurkiem nie wiedziałem, co mam ze sobą zrobić. Dużym minusem były dla mnie te korporacyjne ramy: praca od 8 do 16, w koszuli, mało swobody i niezależności. Plus zbyt duże przywiązanie do Warszawy - wyjaśnia. - Chyba jestem pod tym względem milenialsem. Bardziej cenię swobodę i niezależność niż tę sferę materialną.

Zobacz całą rozmowę z Tomaszem Habdasem.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (3)

Do artykułu: Praca w korporacji go nudziła. Dziś rozkłada biznes na części pierwsze

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Marian 2021-04-10 08:18:07

    W sumie niech ma na życie (nie chodzi o luksusy) byle nie kosztem innych zwykłych ciężko pracujących ludzi. Za pracę powinno się płacić godnie. Praca u pracodawcy powinna być współpraca i dzieleniem się wypracowanym zyskiem zawsze! Nikt dla kogoś nie pracuje - każdy pracuje dla siebie - młode pokolenie zaczyna jyz to rozumieć i nie godzi się na minimalną która powinna zostać zlikwidowana. Każdy pracownik sam powinien ustalać swoją wartość, która musi mu dać satysfakcję. Jak ktoś chce jeść w restauracji to nuech za to słono płaci. Jak ktoś nie chce niech wydaje na własnego domowego kucharza.

  • Mariusz 2021-04-10 03:43:42

    Ludzie całkiem bez pracy zostali czym buraku się chwalisz, następny będzie żerował na ludziach da 18 .30 brutto

  • Nnnm 2021-04-10 00:36:11

    Jak go nudziala 8-16 to mógł zostać nauczycielem... Wtedy by pracował 3h dziennie.... wróć... Realnie by pracował od 7 do 23 i nie miałby czasy na nudę

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.