PARTNER PORTALU partner portalu

Wiśniowski od 30 lat tylko zwiększa zatrudnienie

W Małopolsce istnieje przedsiębiorstwo, które chwali się ciągłym wzrostem zatrudnienia. Jak się to robi w fabryce okien, ogrodzeń i bram Wiśniowski? Sprawdziliśmy.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Wiśniowski od 30 lat tylko zwiększa zatrudnienie

  • Obecnie w zakładzie pracuje blisko 2000 osób.
  • Receptę na stale rosnące zatrudnienie zdradza PulsHR.pl prezes firmy Wiśniowski Krystyna Baran, która przyjmuje do pracy wnuki swoich pracowników.
  • Sam twórca firmy zwierza się natomiast, że choć chciałby, to od kiedy zatrudnia więcej niż pół tysiąca osób, nie może już być z pracownikami tak blisko, jak kiedyś.

1 sierpnia 2019 r. Wiśniowski obchodził swoje 30-lecie. Odwiedziliśmy fabrykę tej znanej w branży budowlanej polskiej firmy. Zatrudniający blisko 2000 osób zakład produkuje na całą Europę. Wdraża w swoje procesy produkcyjne także rozwiązania automatyzacji i robotyzacji. O to, czy i jak takie zmiany wpływają na pracowników, PulsHR.pl zapytał kluczowe osoby tworzące kadrę zarządzającą marki Wiśniowski.

- Wiemy, jak wygląda problem z siłą roboczą - mówi nam Tomasz Długopolski, dyrektor ds. rozwoju technologicznego w firmie Wiśniowski. - W tych realiach robotyzacja jest postrzegana jako szansa na rozwój. Przestała być zagrożeniem. Myślę, że bez robotyzacji wiele firm nie będzie się rozwijać.

Nasz rozmówca argumentuje, że zapotrzebowanie na pracowników nie będzie maleć. Rosnąć będzie zapotrzebowanie na produkcję. - Nie zrealizujemy jej, jeśli nie będziemy rozwijać robotyzacji - kończy wypowiedź, akcentując, że robot niebawem będzie pomagał utrzymać pracę ludzi, nie odwrotnie.

Podobnego zdania jest prezes firmy Krystyna Baran.

Prezes firmy Wiśniowski Krystyna Baran (fot. materiały prasowe) Prezes firmy Wiśniowski Krystyna Baran (fot. materiały prasowe)

Pracuje ona dla Andrzeja Wiśniowskiego już 27 lat. W czasie obchodów 30-lecia w lipcu 2019 r. prezes Baran powiedziała, że przyjmuje do pracy w firmie już wnuki obecnych i byłych pracowników.

- To sprawia mi frajdę - podsumowała. Po czym podkreśliła, że i Andrzej Wiśniowski (właściciel), i zarząd czują dumę ze zgromadzonej przez lata załogi. Jej osoba jest także ceniona przez zatrudnionych, bo stara się zauważalnie poprawiać sytuację pracowników. Jak sama mówi, pracownicy są odbiciem szefostwa. Liczy, że ona i jej koledzy z zarządu dają dobry przykład.

Słuchają pracowników

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

1 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

joanna stadnik 2019-08-07 09:00:50

mieszkacie obok mnie zwróce sie do was jak będzie mnie stać fajna robobota

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.