PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Piąty poziom kształcenia może być odpowiedzią na bolączki pracodawców

Pracodawcy coraz bardziej narzekają na brak wykwalifikowanych rąk do pracy. Ratunkiem dla nich mógłby być piąty poziom kształcenia, czyli brakujące ogniwo w polskim szkolnictwie. Ale brakuje porozumienia, kto miałby ten poziom finansować.

Piąty poziom kształcenia może być odpowiedzią na bolączki pracodawców
Piąty poziom ukierunkowany jest na kształcenie techników poniżej poziomu inżyniera (fot. Shutterstock)
REKLAMA

• Piąty poziom polega na krótkich, zazwyczaj 2-letnich cyklach kształcenia.

• Dzięki niemu na rynek pracy mają trafiać wykwalifikowani pracownicy, głównie w zawodach technicznych, ale poniżej stopnia inżyniera.

• Ministerstwo Nauki twierdzi jednak, że za piąty poziom powinno odpowiadać Ministerstwo Edukacji. Ono jednak głosu w sprawie nie zabiera.

Środowiska akademickie widzą rozwiązanie na brak wykwalifikowanych pracowników – proponują wprowadzenie do polskiego systemu edukacji piątego poziomu kształcenia, który sprawdza się choćby w państwach zachodnich. Fundacja Rektorów Polskich mówi nawet, że jest to „brakujące ogniwo w szkolnictwie”, bo znajduje się pomiędzy poziomem czwartym (matura) a szóstym (dyplom licencjata i inżyniera). Na czym polega?

Obustronne korzyści

Piąty poziom polega na szybkim zdobyciu kwalifikacji zawodowych i służy absolwentom do znalezienia pracy oraz awansu zawodowego. Według Fundacji Rektorów Polskich piąty poziom kształcenia może być swoistym pomostem między szkołą średnią a studiami wyższymi. W wielu krajach europejskich piąty poziom realizuje się w postaci studiów krótkiego cyklu, które zazwyczaj trwają 2 lata. Osoby zdobywające kwalifikacje na piątym poziomie mogą zasilić od razu rynek pracy albo kontynuować naukę na studiach.  

- Piąty poziom kształcenia na całym świecie robi karierę. Brakuje osób poniżej tytułu inżyniera, ale z konkretnymi kompetencjami. Przykładowo kierowca TIR-a albo operator potężnej maszyny za miliony złotych to bardzo poważny człowiek. Mało kto ma w ręku taki majątek, który można zniszczyć jednym ruchem – mówi Jan Szmidt, przewodniczący Konferencji Rektorów Akademickich Szkół Polskich, a także rektor Politechniki Warszawskiej.

Kierunki kształcenia na piątym poziomie są opracowywane w oparciu o potrzeby rynku pracy. Dotyczą zawodów technicznych, które nie wymagają wykształcenia na poziomie inżyniera, ale wymagają cennych umiejętności. Wprowadzenie piątego poziomu wiązałoby się z korzyściami nie tylko dla pracodawców. To też możliwość zdobycia kwalifikacji dla tych, którzy nie czują się mocni z chemii, fizyki czy matematyki, dlatego nie podejmują studiów inżynierskich.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Piąty poziom kształcenia może być odpowiedzią na bolączki pracodawców

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.