PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Nauczycielom bardziej opłaca się pracować w McDonald's niż w szkole

Niedobory kadrowe w szkołach w Stanach Zjednoczonych powodują przechodzenie na naukę zdalną lub okresowe zamknięcie placówek. Trudna sytuacja jest skutkiem pandemii i niskich wynagrodzeń oferowanych pedagogom.

  • Autor: PAP/AT
  • 16 lis 2021 21:33
Nauczycielom bardziej opłaca się pracować w McDonald's niż w szkole
Masowe zamykanie szkół lub nauka zdalna. Wszystko przez brak nauczycieli (fot. shutterstock)
REKLAMA
  • Szkoły publiczne w coraz większej liczbie stanów decydują się na doraźne przejście na naukę zdalną, a nawet całkowicie zamykają swoje dni dla uczniów na kilka dni.
  • Lukę na rynku pracy w oświacie próbuje się uzupełnić nauczycielami często emerytowanymi, którzy obawiają się wchodzenia w obszary podwyższonego ryzyka pandemicznego panującego w salach lekcyjnych.
  • Podwyżki w ostatnim kwartale o 0,7 proc. nie nadążają za wzrostami wynagrodzeń w innych obszarach. W niektórych sytuacjach bardziej opłacalna jest praca w McDonald's niż wykonywanie zawodu nauczyciela.

"Mamy do czynienia z problemem, który istniał przed pandemią, przez pandemię został zaostrzony i nie zniknie wraz z wygaśnięciem pandemii" - twierdzi Michael Rice, nadinspektor ds. edukacji publicznej w Michigan w serwisie informacyjnym Axios.

Z ogólnokrajowego raportu o zatrudnieniu wynika, że w październiku 2021 roku w sektorze edukacji aktywnych było o 575 tys. pracowników mniej niż w lutym 2020 roku.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

65 tys. zatrudnionych w edukacji publicznej odeszło z pracy między wrześniem a październikiem bieżącego roku - informuje Biuro Statystyki Zatrudnienia.

"Wynagrodzenia nauczycieli spadły w ciągu ostatnich kilku lat, zmniejszając zainteresowanie pracą w tym zawodzie" - tłumaczy ekonomistka Susanna Loeb, dyrektor Instytutu Annenberg na Uniwersytecie Browna.

Analiza Instytutu Polityki Gospodarczej pokazuje, że różnica płac pomiędzy nauczycielami a pracownikami pozostałych sektorów, gdzie wymagany jest porównywalny stopień wykształcenia, w 2018 roku wynosiła ok. 21 proc., podczas gdy w połowie lat 90. szacowana była na 6 proc.

W 2021 roku wzrosły płace zatrudnionych w oświacie, ale podwyżki w ostatnim kwartale o 0,7 proc. nie nadążają za wzrostami wynagrodzeń w innych obszarach.

"W niektórych sytuacjach bardziej opłacalna jest praca w McDonald's niż wykonywanie zawodu nauczyciela" - zauważa Bloomberg. Lukę na rynku pracy w oświacie próbuje się uzupełnić nauczycielami często emerytowanymi, którzy obawiają się wchodzenia w obszary podwyższonego ryzyka pandemicznego panującego w salach lekcyjnych.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Nauczycielom bardziej opłaca się pracować w McDonald's niż w szkole

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.