Jak stworzyć skuteczny program motywacyjny?

Skuteczny i zmotywowany do pracy zespół to marzenie każdego szefa. Aby osiągać cele założone przez firmę, potrzeba ludzi, którzy wykonują swoją pracę w 100 proc. Jak to osiągnąć?

Autor: jk 27 lip 2015 7:47

REKLAMA

Dobry przełożony to podstawa

Systemy i pakiety motywacyjne mogą przybierać różne formy, jednak nie przyniosą dużych korzyści, jeśli nie będzie osoby z odpowiednimi kwalifikacjami menedżerskimi potrafiącej je wdrożyć i właściwie z nich korzystać.

– Jedną z podstawowych umiejętności dobrego managera powinno być zarządzanie zespołem. Dobry szef nie tylko dąży do realizacji określonych celów, ale potrafi motywować i inspirować zespół do pracy. Musi zdawać sobie sprawę, że jego zachowania wpływają na podległy mu zespół i jego zaangażowanie – mówi Małgorzata Majewska, ekspert Monsterpolska.pl. (Fot. Fotolia)

 


Puls HR Puls HR

Jak stworzyć skuteczny program motywacyjny?


REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.